- Разрабатывает и реализует приоритеты региональной политики развития трудового потенциала, в том числе формирование единой базы данных по востребованности кадров, профессий и компетенций в Камчатском крае. - Координирует мероприятия по реализации федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» в Камчатском крае по линии Центра опережающей профессиональной подготовки Камчатского края. - Прорабатывает механизм сбора и контроля качества информационных материалов и больших массивов данных с различных источников (статистические данные, результаты научных исследований, открытые данные крупных компаний, информационно-аналитических порталов и др.) для их последующей обработки в информационно-аналитической системе. - Готовит аналитические, методические и иные материалы по итогам управления большими массивами данных с применением инструментов визуализации и презентации. - Выстраивает новые формы сетевого взаимодействия с ОИГВ, предприятиями, образовательными организациями регионального, российского и международного уровней, в том числе по вопросам выявления потребности в кадровом обеспечении с последующим содействием занятости и трудоустройства выпускников. - Производит мониторинг и внедрение инновационных информационных и компьютерных технологий, необходимых для модернизации трудового процесса Дирекции. - Работает с системами межведомственного электронного взаимодействия, электронного документооборота, ведение деловой и служебной переписки. - Организует работы по проведению конференций, совещаний, семинаров, лекций по вопросам, входящим в компетенцию Дирекции. |